Modsat hvad mange tror, er den nye digitaliseringsbølge først og fremmest et kulturelt paradigmeskifte – det handler nemlig ikke kun om teknologi, men om at skabe en sund digital kultur i sin organisation.

It-bølgen, der skyllede ind over os i 1990’erne, var på mange måder en infrastrukturel opgradering af vores samfund og organisationer. Det handlede om effektivisering og realisering af gevinster. Vi satte strøm til analoge processer.

Den digitaliseringsbølge, der i disse år skyller ind over os, er anderledes. Den handler om udvikling og fundamental nytænkning. Denne gang kan vi ikke bare sætte strøm til, for det handler mere om os selv, og hvilken slags organisationer vi bygger og udvikler; en kulturel infrastruktur fremfor en teknisk.

Vi har inviteret to stærke oplægsholdere, Clarissa Eva Leon fra DSB og Christian Lausten fra Seismonaut, til at fortælle hvad god digital kultur er, hvordan man udvikler den og hvilken værdi det skaber i organisationen.